あなたが現在、働いておらず収入を得ていない専業主婦である場合、原則としてあなたの総収入は「0円」と認定されます。
ただし、お子さんがおおむね4歳以上であれば、パートタイムでの就労が可能であるとみなされ、年収120万円程度の「潜在的な稼働能力」があるものとして婚姻費用が計算されるのが一般的です。
しかし、お子さんがすでに手のかからない年齢に達しているとしても、あなたが長年専業主婦であった場合、その時点から正社員として就労するのは、通常容易ではないと考えられています。
たとえ過去に正社員として働いていた経験があっても、長期間のブランクがあれば、そのキャリアを直ちに活かすことは難しいのが実情です。
そのため、あなたのような方に対して、賃金統計に基づく一般労働者の平均賃金を基に高額な「潜在的稼働能力」を認定することは、基本的に適切とはされません。
したがって、お子さんの年齢が大きくても、長年のブランクがある専業主婦であれば、正社員として働ける能力があるとはみなされず、主にパートタイム就労が可能な範囲（年収120万円程度）で潜在的稼働能力が認定されるのが実務上の取扱いです。